17 / 60
Traballamos xuntos por un medio laboral seguro
15
VIXILANCIA
DA SAÚDE DOS
TRABALLADORES
No noso sector só
poderá levar co
consentimento do traballador
(voluntaria). En caso de
renuncia voluntaria ao
recoñecemento médico,
o traballador deberá asinar
un documento que acredite
dita renuncia
Debe realizala
persoal especializado
(concerto con
entidade médica)
Os resultados
da vixilancia non
poderán ser
usados con fins
discriminatorios nin
en prexuízo do
traballador
Debe
gardarse a
documentación
É un deber
do Empresario
respecto dos
traballadores
ao seu cargo