16 / 60
Prevenció de Riscos Laborals a les Autoescoles
14
L’empresari ha de garantir als treballadors al seu servei la vigilància periòdica del seu
estat de salut en funció dels riscos inherents al treball (art. 22 LPRL).
La vigilància és un procediment més ampli que el reconeixement mèdic, però aquest
últim sol ser l’única mesura generalment utilitzada.
Aquesta vigilància, excepte determinades excepcions (no aplicables a autoescoles),
només pot dur-se a terme quan el treballador doni el seu consentiment. D’aquesta
forma, l’empresari ha d’oferir als seus treballadors la possibilitat de realitzar el
reconeixement mèdic, la periodicitat del qual sol ser anual. En cas que algun
treballador declini fer aquests reconeixements, aquest ha de signar un document on
es reculli aquesta renúncia.
AQUESTA VIGILÀNCIA DE LA SALUT HA DE REALITZAR-LA
PERSONAL METGE ESPECIALITZAT.
Generalment es concerta un acord amb entitat especialitzada en la medicina
del treball.
L’empresari ha de guardar la documentació en aquesta matèria.
VIGILÀNCIA DE LA SALUT
DELS TREBALLADORS